公司行业：房地产服务(物业管理/商业中心)
公司类型：私营/民营企业
公司规模：1000人以上
职位类别：销售类
职位性质：全职
工作地点：四川省成都市 学历要求：本科
招聘人数：18 人
职位描述及要求：
工作职责
1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务；
2、了解客户需求，促成一手楼盘、二手房买卖、商铺、豪宅销售、房屋租赁交易；
3、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。
岗位要求
1、年龄20-35岁，本科及以上学历（特别优秀可放宽至统招大专学历），热爱销售工作；
2、善于沟通，有较强的语言表达能力；
3、进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；
4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳。
薪资待遇
1、毕业生：实习期3-6月，底薪4000元（基本工资+0-1000元绩效，平均绩效750元），若在入职3个月内提前转正，则额外发放1000-2000元奖金， 转正后35%-80%提成；
2、在校实习生：在校生实习期3-6月，底薪3000元（基本工资+0-1000元绩效，平均绩效750元），实习期满且换签劳动合同满3个月后，可一次性获得2000-3000元奖金，转正后35%-80%提成；
注：绩效是对日常工作的考核，例如迟到早退、电话沟通、资源开发等，不是业绩考核。
2、五险三金（公积金+关爱基金+父母孝顺金），父母孝顺金每月200-1000元公司额外发放给父母；
3、转正：A1及以上级别员工：50%—85%高额提成+法定假日+年假；
4、福利：免费体检，各种激励方案（轿车， IPHONE，名牌家电，电动车等），过节福利，生日福利，年假、带薪免费国内外旅游；
5、工作形式灵活，节假日正常放假或调休，在可行范围内每天可根据自己工作安排时间；
发展方向
经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理
培养计划：
入职前: 职前培训，熟悉企业文化、了解行业基本情况。
1-6个月：试用期，通过师傅带教和业务培训，熟悉业务基本流程。
6-12个月：磨合期，通过了解门店运作流程成长为业务骨干。
12-18个月：晋升为店经理，负责带领店组团队开展工作。
2年-3.5年：晋升为商圈经理，带领所属区域团队开展工作。
单位网址：www.lianjia.com
单位地址： 成都市武侯区龙腾东路36号中海大厦5楼
邮 编：610047
电子邮箱：1042972519@qq.com
公司简介
链家成立于2001年，目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、重庆、大连、天津、南京、成都、青岛、杭州等24个城市，门店约4000家，旗下经纪人超过8万名，2015年，链家地产与伊诚地产、上海德祐、中联地产、高策机构等多家同行公司合并，完成了国内一线城市的布局，覆盖了华北、华中、长三角、珠三角以及西南地区。2015年交易额突破5000亿元。链家的主要业务分为资产管理、交易管理和金融管理，具体涉及租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台、金融、理财、后房产市场等领域，是国内最大且唯一具有全产业链服务能力的房产O2O平台，链家人始终坚持以客户需求为指导思想，以建立卓越的客户关系为工作目标，努力为广大客户提供高效、安全和个性化的服务。未来几年，链家将打造一个汇集十万优秀经纪人、年交易额达万亿的O2O平台。
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